提能砺剑铸铁军 赋能增效显担当

 ——黄梅公安“四轮驱动”提升干部素质 

 通讯员 赵庆     

5月20日，笔者从黄梅县公安局了解到，今年初以来，该局紧扣“干部素质提升年”工作部署，将锻造高素质公安队伍作为核心任务，主动顺应时代发展新趋势，以“四轮驱动”为抓手，全力推进队伍正规化建设，实现民警能力素质与县域发展效能的同频共振。                 

 深化政治教育 铸牢忠诚警魂    

该局充分发挥党委“头雁”效应，严格落实党委第一议题、理论学习中心组学习等制度，结合教育整顿、深入贯彻中央八项规定精神学习教育、支部主题党日等活动，以个人自学、专家讲学、集体同学、党课导学等多种形式开展学习，先后组织开展6期集体读书班、公安大讲堂。    

今年清明节期间，局机关组织民警前往烈士陵园开展祭扫活动，缅怀英烈精神，凝聚奋进力量。通过系列举措，不断校准思想之标、把稳行为之舵，筑牢忠诚警魂。                    

强化业务培训 打造专业素质尖兵    

突出实战实用实效，以基层派出所提需求、业务警种列清单的方式，深入推进教育训练工作。先后举办反电诈、执法规范、业务平台应用等专题培训班6期，培训民警300余人。   

 针对基层实际，选派警务实战骨干，分片区深入基层派出所开展最小单元作战、应急处突等警务实战技能“送教上门”活动，强化小教员培养，以点带面，提升基层战斗力。                        加强实战练兵 锤炼应急处突硬功    聚焦校园、医院等重点场所安全管理，黄梅县公安局将提升人员密集场所安保联勤联动和突发事件处置能力作为练兵重点。今年初以来，已开展5场应急处突综合演练，涵盖接处警响应、人员疏散引导、现场秩序维护、事件处置等全环节，模拟真实场景，设置复杂突发状况，全面检验和提升队伍的实战能力。   

 在某校园反恐防暴演练中，警情一经发布，各警种迅速响应，按照预案分工协作，成功处置“暴恐分子”，整个过程紧张有序、配合默契。通过常态化、实战化的练兵，队伍的综合协调能力和应急处置快速反应能力得到显著增强，为守护群众生命财产安全提供了坚实保障。                         

优化队伍作风 提升服务质效    

坚持问题导向，深化风腐同查同治，持续深入贯彻中央八项规定精神。系统梳理群众反映强烈的问题，建立动态更新的问题整治清单，形成“发现问题—整改落实—跟踪问效—总结提升”的闭环管理机制，确保各项工作整改到位、提质增效。  

  始终践行“党委有部署、公安见行动”的工作要求，严格落实省厅、市局优化营商环境14条措施，大力推行“互联网+政务服务”模式。依托线上政务平台，推出多项便民利企举措，如身份证办理“网上预约”、出入境业务“一窗通办”等，让数据多跑路、群众少跑腿，有效提升了群众和企业办事的幸福感和满意度。   

 据统计，自相关举措实施以来，群众办事效率提升40%，企业开办时间大幅缩短，获得了社会各界的广泛好评。

编辑 瞿慧一 何国顺