近日，省人社厅、省财政厅、省税务局联合印发《关于深入做好援企稳岗促就业工作的通知》，突出就业优先导向，兜住兜准兜牢民生保障底线。预计全省新一轮援企稳岗政策将释放红利超100亿元。

新一轮援企稳岗促就业政策将阶段性降低失业保险费率至1%的政策延续到2025年底。企业返还失业保险费的政策也将延续到今年年底。此外，加大“以训送工”奖补政策力度，推动培训和就业有效衔接。

湖北省人社厅就业促进和失业保险处处长马丽：“从破解‘有活没人干’入手，解决‘有人没活干’的问题，鼓励定点培训机构为协议企业输送用工，将培训补贴标准由120%提高至150%。”

以某培训机构的电焊工培训为例，如果开展“以训送工”，也就是培训后送到协议企业稳定就业，补贴标准将从2023年的每人2400元，提高到2024年的每人3000元。新政还提出，继续推行失业保险稳岗返还“免申即享”，确保失业保险稳岗返还资金直达企业账户。

湖北省人社厅就业促进和失业保险处处长马丽：“运用大数据比对精准筛查符合条件的企业名单，通过系统测算返还金额，直接拨付到企业账户，全程无需企业参与。”

除了“以训送工”，技能提升补贴政策也有新变化。参加失业保险1年以上的企业在职职工或领取失业保险金人员，取得技能人员职业资格证书或职业技能等级证书的，可以按照标准，申请技能提升补贴。同一职业或工种同一等级只能享受一次，技能提升补贴和职业培训补贴不得重复享受。

紧盯重点工程、重大项目、重要产业链及供应链企业用工需求，湖北首次将先进制造业企业、专精特新中小企业全部纳入重点企业用工保障范围，同时大力实施离校未就业高校毕业生等青年就业服务攻坚行动。

（长江云新闻）