9月12日上午，市公积金中心组织召开会议，对新任的5名科级干部进行任前集体廉政谈话。市公积金中心党组书记、主任蔡艮生，市纪委派驻中心纪检组组长周进，调研员王亚雄，市纪委派驻纪检组科长程渝出席会议。会议由王亚雄同志主持。

此次新提拔的5名科级干部均是严格按照新的《党政领导干部选拔任用条例》执行，均符合提拔任用规定。

周进同志对新提拔任用干部提出了“四点要求”：一是认清形势，对违纪干部处理越来越严；二是排查风险，结合岗位职责，注重加强风险和廉政防控；三是加强作风建设，严格要求自己，遵守工作纪律、财务纪律以及各项规章制度；四是加强学习，注重党纪法规和业务知识学习，不断提升自身能力。

蔡艮生同志对新提拔任用干部提出了“六点要求”：一是政治忠诚坚定，把“讲政治”作为第一位要求，牢固树立“四个意识”，做政治上的明白人；二是勇于担当责任，要担起业务发展之责和党风廉政主体责任，以更高标准把本职工作担当起来，把本科室人管理好；三是勤奋学习，提升能力，增强本领，始终加强政策理论和党纪法规学习，做业务的行家里手，时刻保持头脑清醒；四是守住廉洁底线，随着纪律、责任越来越严，要绷紧廉政风险这根弦，明确责任，警示自己，提醒自己；五是打造一流作风，牢记为人民服务宗旨，热情服务，不断简化办事流程和手续，工作中保持拼搏作风和年轻干部的朝气，纪律上严肃政治规矩，科室之间做到团结协作；六是创一流业绩，在新的岗位、新的舞台上，立足岗位，干事创业，取得更加优异的成绩，发挥出单位中层干部核心作用。

王亚雄同志对新提拔任用干部提出了“两点希望”：一是希望大家从现在界定新的工作职责，五位同志是五个科室的核心，是中心党组对你们的信任，工作中要认真履职尽责；二是希望大家不断学习，永远站在时代潮头，利用年纪轻、学历高优势，认清知识更新快、不进则退的现实，不断加强自我学习，与时俱进，落实在思想上、行动上。

（作者：雷傲雄)